D-In HR-Coaching en Management

Menu
  • Home
    • Facebook
    • Instagram
  • HR-advies
  • Organisatieontwikkeling
  • Bedrijfscoaching
    • Workshops
    • Assesments
    • Trainingen
  • Blog
  • Vacatures
  • Over DIN
  • Contact

D-In HR-Coaching en Management

Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.
  • Home
    • Facebook
    • Instagram
  • HR-advies
  • Organisatieontwikkeling
  • Bedrijfscoaching
    • Workshops
    • Assesments
    • Trainingen
  • Blog
  • Vacatures
  • Over DIN
  • Contact

Blog

2 tips om van 2021 jouw jaar te maken

Je voelt sterk dat het NU de tijd is om jouw persoonlijk leiderschap te pakken. Om oude dingen definitief los te laten en jouw toekomst vol aan te gaan. Dit is het punt om jouw goede voornemens niet af te laten zakken, maar krachtig vast te houden.
Hoe? Lees hier de 2 belangrijkste tips om van 2021 jouw jaar te maken!

Lees meer...

Het ingrediënt van succes van ondernemers die slagen

Op de dag van de ondernemer, wil je vast meer weten van HET SUCCES VAN ONDERNEMEN. Wat is de reden dat sommige serieuze plannen en investeringen niet genoeg zijn? Een interessantere vraag is: Wat is het GEHEIM van de ondernemers die slagen? Check hier het antwoord.

Lees meer...

Rap onder de riem voor DIN klanten van Ali B

Wat kaneel met jouw volgende stap te maken heeft

Als ik diep in m’n hart kijk, heb ik een hekel aan ALLEEN zijn. Ook al werk ik zelfstandig, ik voel me verbonden met al die teams. Ook privé vermijd ik het alleen zijn vaak en misschien ben ik er zelfs een beetje bang voor. Al had ik het voor mezelf niet als angst bestempeld, maar meer als iets dat niet nodig, of gewoon niet wenselijk is. Want wat is er mooier dan verbinden, samen sterk zijn, samen delen en juist verder komen, een onderdeel zijn van een team? Voor mij niets! Best confronterend, zo’n periode van social dinstance zou je denken, maar het tegendeel bleek waar. Het gaf me rust, focus en ruimte voor creativiteit.  

Waarom? Het alleen zijn is het “snufje kaneel” in mijn ontwikkeling.

Lees verder wat ik daarmee bedoel en hoe dit ingrediënt van succes jou kan helpen bij het zetten van jouw volgende stap.

Lees meer...

Wat verandert er per 1 juli 2020?

Naast de nieuwe Corona versoepelingen gebeurt er nog meer per 1 juli 2020.

Er gaan een aantal wetswijzigingen en regelingen in die interessant zijn voor jou en  je mensen. Lees verder voor een handig overzicht. 

Lees meer...

Time-management, samen kom je verder

Time-management, doorbreek patroon

Om creativiteit aan te boren is bezinning nodig

Een crisis schreeuwt om creativiteit! Het is de belangrijkste grondstof voor grote veranderingen. Alleen als we buiten de geijkte kaders denken, vinden we oplossingen die wij nog niet kennen. Het lastige is dat creativiteit pas vrijkomt bij ontspanning en dát is nu juist schaars.

Les 4 als ijkpunt voor leiderschap: “Om creativiteit aan te boren is bezinning nodig.”

Bezinning hoeft niet traag te zijn. Je kunt jouw koers creatief en wijs omzetten en ook krachtig schakelen.
Hoe? Lees hier verder.

Lees meer...

Wees niet onschendbaar

In crisistijd wordt jouw leiderschap op de proef gesteld. 
Tip 3 als hart onder de riem voor ondernemend Nederland gaat over jouw VECHTERSMENTALITEIT. Ik schoot er zelf ook in. Op het eerste oog een krachtige drive die je afsluit van angst, maar automatisch ook jouw intuïtie blokt. Het lukte me om die verkrampte vechtersmentaliteit in te ruilen voor intuïtie, zelfvertrouwen en meer waarde voor mijn klanten. Lees hier de 3 gouden tips hoe jou dat ook kan lukken.

Lees meer...

Besef dat in de dieptepunten de mooiste kansen verschijnen

EEN CRISIS IS EEN IJKMOMENT VOOR LEIDERSCHAP
Les 2: “Besef dat in de dieptepunten de mooiste kansen verschijnen.”

We groeien nu eenmaal sneller vanuit een crisis dan vanuit een perfecte situatie. Als je in je eigen leven terugkijkt, zul je opmerken dat de momenten van groei meestal tijdens een crisisperiode waren. Het is ok om even te treuren om een crisis, maar er valt vooral veel te leren. Zo bestaat het Chinese woord 'crisis' uit de karakters 'gevaar' & 'kans'.

Lees in dit artikel HOE je die kansen creëert. Je zult verrast zijn dat de beste kans dichterbij ligt dan je denkt. 

Lees meer...

Handel niet naar het eerste appèl dat op jou gedaan wordt

EEN CRISIS IS EEN IJKMOMENT VOOR LEIDERSCHAP
Les 1: “Handel niet naar het eerste appèl dat op jou gedaan wordt.”

Mensen zijn in een crisissituatie geneigd om zich RIGIDE te gaan gedragen. Door angst en onzekerheid grijpen ze terug op eerdere ervaringen. De behoefte aan structuur en voorspelbaarheid neemt toe. Dat nodigt uit om de touwtjes strak aan te trekken, terwijl het juist nodig is om ALTERNATIEVE OPLOSSINGEN te verzinnen. Voorkom conservatief gedrag en organiseer de dingen zo, dat medewerkers hun eigen verantwoordelijkheden kunnen pakken.

Lees in dit artikel HOE je dat doet. Ik geef je concrete tips voor jouw organisatiestructuur + tools hoe jij en jouw team kunnen excelleren in de crisis.

Lees meer...

  1. Vlog: Time-management

Pagina 1 van 3

  • Start
  • Vorige
  • 1
  • 2
  • 3
  • Volgende
  • Einde

Eerder verschenen deze blogs:

  • 10 dagen challenge geluk
  • 2 tips om van 2021 jouw jaar te maken
  • 7 successen van inspirerend leiderschap
  • Besef dat in de dieptepunten de mooiste kansen verschijnen
  • Check-list Wet Arbeidsmarkt in Balans
  • Crisis of kans? Jij bepaalt de richting!
  • Deze blog zet jouw blik op TIJD compleet op z'n kop!
  • Geld maakt gelukkig, maar hoe?
  • Handel niet naar het eerste appèl dat op jou gedaan wordt
  • Het ingrediënt van succes van ondernemers die slagen
  • Hoe vind ik mijzelf opnieuw uit?
  • Meer resultaat in je carrière? - Waarom je best doen funest is!
  • Om creativiteit aan te boren is bezinning nodig
  • Ont-wikkel de beste versie van jezelf
  • Ontspannen ondernemen?
  • Op zoek naar het schaap met de vijf poten?
  • Rap onder de riem voor DIN klanten van Ali B
  • Time-management, doorbreek patroon
  • Time-management, samen kom je verder
  • Top 10 quotes vrouwelijke leiders
  • Vlog: hoe stel ik een missie en visie op?
  • Vlog: Persoonlijk leiderschap
  • Vlog: Situationeel leidinggeven
  • Vlog: Situationeel leidinggeven, Decentralisatiefase
  • Vlog: Time-management
  • Wat kaneel met jouw volgende stap te maken heeft
  • Wat verandert er per 1 juli 2020?
  • Wees niet onschendbaar

Over DIN

DIN helpt bedrijven in de groei van hun onderneming. DIN is gevestigd in het Westland.

De kracht van DIN ligt in het mobiliseren van mensen.

Privacyverklaring

Navigatie

  • Home
  • HR-advies
  • Organisatieontwikkeling
  • Bedrijfscoaching
  • Blog
  • Vacatures
  • Over DIN
  • Contact

Contact

Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.
06 - 53 13 09 85
LinkedIn
Facebook
YouTube Channel
Instagram

© 2021 DIN: HR-Advies, Bedrijfsontwikkeling, Coaching